Coaching w zarządzaniu. Szkolenie dla kobiet liderów

Informacje podstawowe o szkoleniu:

Program szkolenia Coaching w zarządzaniu - szkolenie dla kobiet liderów został przygotowany wyłącznie i specjalnie dla kobiet menadżerek, Pań prowadzących firmy.

Coaching jest idealnym narzędziem do pracy z podwładnymi, zwłaszcza jeżeli metody i techniki coachingu stosują kobiety. Umiejętnie stosując coaching kobieta szef wydobędzie ze swoich pracowników wszystkie silne strony, które decydują o ich potencjale i możliwościach rozwoju.

Kobieta coach poszerzy silne strony i potencjał podwładnych o nowe dla nich aspekty doprowadzając tym samym do zamierzonej poprawy funkcjonowania pracowników.

Dla obu stron coachingu jego rezultatem jest większa satysfakcja w różnych dziedzinach swojego życia (prywatnego i zawodowego), realizacja celów, optymalizacja działań, podejmowanie bardziej świadomych decyzji, pełniejsze korzystanie z naturalnych zdolności.

Naszym celem szkolenia "Coaching w zarządzaniu. Szkolenie dla kobiet" jest wzmocnienie poczucia pewności siebie uczestniczek szkolenia oraz wiary w skuteczność coachingu w zarządzaniu kompetencjami pracowników i w rozwoju organizacji.

Szkolenie "Coaching w zarządzaniu - szkolenie dla kobiet liderów" jest elementem ogólnoplskiego projektu "Szkolenia dla Kobiet".

Szkolenie skierowane jest do:

Kobiet menedżerów, liderów, przedsiębiorców, zarządzających

Program szkolenia:

1. KOBIETA LIDER W BIZNESIE W ROLI COACHA
Cechy kobiety lidera i coacha - tworzenie wizji siebie
Kim jestem jako lider i coach? - role kobiety lidera i coacha
Adekwatne działania i zarządzanie czasem w budowaniu tożsamości lidera i coacha
Rola skutecznego planowania w budowaniu swojej tożsamości jako lidera i coacha w organizacji
Wartości i przekonania lidera jako coacha - modelowanie przyszłości firmy
2. STUDIA PRZYPADKÓW W PRAKTYCE - TECHNIKI STOSOWANE W COACHINGU
Motywowanie poprzez coaching - technika: "Gdyby ... to"
Efektywna komunikacja - technika: "Analiza pola sił"
Rozwój umiejętności zarządzania czasem w pracy - model: "GROW w coachingu"
Doskonalenie umiejętności interpersonalnych - technika: "Mucha na ścianie"
Formułowanie celów krótkoterminowych - technika mapy myśli
3. DOSKONALENIE KOMPETENCJI POPRZEZ ZDOBYWANIE NOWYCH UMIEJĘTNOŚCI - COACHING W PRAKTYCE
Technika "Lista umiejętności" w doskonaleniu kompetencji
Technika "Najlepszy na świecie" w umacnianiu i doskonaleniu kompetencji.
Technika "Drabina" w rozpoczynaniu sesji coachingowej na temat doskonalenia kompetencji
Technika "Wyłączonych zbiorów" w coachingu nastawionym na rozwój potencjału pracownika
4. ZASTOSOWANIE TECHNIK COACHINGOWYCH W MODELU SESJI COACHINGOWEJ
Model sesji coachingowej
Pytania w coachingu: rodzaje pytań, metafory w coachingu, zastosowanie krótkich historii
Przeprowadzenie krótkich sesji coachingowych przez uczestniczki szkolenia

Informacje o prelegentach:

Trener, coach, filolog. Specjalizuje się w tworzeniu innowacyjnych programów coachingowych, szkoleniowych oraz warsztatów w biznesie oraz rozwoju osobistym z zastosowaniem najnowszych rozwiązań w dziedzinie uczenia się...

WIĘCEJ INFORMACJI NA BONAVIGATOR.PL

Ceny:

• 2000 - zł netto

Cena zawiera:

Szkolenie dwudniowe (bez zakwaterowania) - Uczestnictwo w szkoleniu Materiały szkoleniowe - Podręcznik Materiały piśmiennicze Obiady w trakcie szkolenia Przerwy kawowe Certyfikat ukończenia szkolenia.

Dostępne zniżki:

• 10 - %

Dofinansowanie z UE:

Nie.

Warunki udziału i przyjmowania zgłoszeń:

Wysłany podpisany wniosek oraz dokonana płatność

Szkolenie, kurs: Coaching w zarządzaniu. Szkolenie dla kobiet liderów